vol.265
今の時代は映画を
アマゾンプライムや
NETFLIXなどで
気軽にみれちゃう
DVDで買おうと思っても
そんなに高くない
映画館で観るのが
サイコーですけれど
上映が終わったものを
レンタルDVDを借りに
行かなくてもPC
タブレットやスマホで
観れるのは
とってもありがたいです
このまえアマゾンプライムで
観た「スキャンダル」という
映画に
こんなワンシーンがありました
女性の責任者が
フーディは着て来ないで
この職場にはふさわしくないわ
と新人に言ってました
いかにもアメリカらしい
自由＝ラク
な雰囲気の新人にたいして
上司がビシッと初日に
クギをさす
服装はちゃんとしなさいと
たしかメディア関係の職場
でした
フーディがいるとそれだけで
職場の空気や規律をみだして
しまうからですね
あ
フーディとはパーカーの
ことですね
このワンシーンを観るまで
知りませんでしたけど
この「スキャンダル」に
関してはワンシーンでしたけど
「マイ・インターン」という
アン・ハサウェイと
ロバート・デ・ニーロの映画
では
職場での服装とその服装に
マッチした言動が周囲を
巻き込んでいく
という
まさに装いのチカラ
影響力をも描いてますね
私も最近言われたこと
があります
「野路さんてパーカー
持ってないのですか？」
って（笑）
3月末に
「野路さんってコート
着ないのですか？」
っても聞かれました（笑）
両方とも答えは
「ダメでしょ。（私が）着ちゃ
ダメでしょ。」
です
服装はその場の雰囲気も
変えていくチカラがあるので
経営者やチームのリーダーは
部下や同僚の服装も
チェックすると良いですね
もしかしたら
ノータイ・スーツがいたり
オーバーサイズで
見栄えの良くない人が
リーダーだったり
フーディがいたり（笑）
なにをどう着ているかで
その人の気分が変わります
気分が変われば
表情が変わります
表情が変われば
立ち居振る舞いが変わります
立ち居振る舞いが変われば
雰囲気が変わります
雰囲気が変われば
周囲への影響力も変わります
だからこそ
職場にフーディは
いらないのです
ちがうか。。。(;^_^A
何かを変えてみたかったら
服装を変えてみるのが
いちばん手っ取り早いです
いやぁ～～～
映画って
ホントにいいもんですね＾＾
福井のオーダースーツ専門店
野路洋服店でした＾＾
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